關於我們 我們希望的時代，開場了 我們穿上了農業的靈魂，領悟文化創意的生命。 一個看起來是、摸起來是、吃起來是農產品的掌生穀粒，偏偏賣的就不是農產品而已！始自2006年來我們用盡一切氣力，透過平凡平實平常的白米，想傳達想呈現的真正價值，其實是台灣人的生活風格。這包括了歷史的文化風霜、地理的風土條件、人文的感官飛揚，以及最重要的是－台灣人對待土地的友善態度。 原來，掌生穀粒是一個販賣「台灣生活風格」的品牌。媒介是來自土地上的－也許無常、也許不完美、也許有遺憾…而所以真實的農業作品。 在我們的眼中，農作物的價值不只是飽足口腹的糧食，它是天地人感情交流後的大地創作。 不能忽視的事實是，古老的人類的文明，都發生在大河流域的兩岸，因為那樣的土地才能孕育人類的飲食，這就是農業的初始。所以我們的象形文字，是從認識蟲魚鳥獸、日月山川開始，在宇宙時間裡刻寫下承諾，要與環境天長地久。農業就是自然而然的文化，與創意源頭。 我們摸索了很久，企圖從這樣珍貴的價值中，創造一個新的樂土。終於，我們讓「掌生榖粒」化身成“出版”農業作者作品的出版社。農友們專心顧好每一期的收成，就像作家負責耕耘文字；作品的設計包裝行銷企劃則交給有感情的專業團隊！而勞動的生產者，仍是食物的擁有者。這是我們「以農利國」的信仰。 長路奉獻給遠方，此刻，我們才剛動身起程。 「掌生榖粒」是一句呼喚、一句祝福，是我們對大地和生活者的承諾。 2006年6月6日，海岸突然掀起一個下午的焚風，攝氏36度。 去年的這一天，是個已連續多日的細雨天。 前年的這一天，雲淡風輕。傍晚從山谷吹起一陣涼風。 明年的這一天，我們還未知。 農作以風味記載了自然界不經意的魄力。 而你不會再遇到一樣的風味，永遠。 在不知名的某一天裡，我忽然明白，農作是大地的一場「偶然」，即使日復一日、年復一年，我們不會收成到相同的結果。農作反映到人生的無常。我們在餐桌上享用美食時，可有吃出來自然在食材上深深刻下的記號，和智慧。 就像6月6日那天，穀子以鮮明的甜度記載了那陣36℃焚風掀起的魄力。 9月，二期的稻花會等著秋風來吹，預備受粉結榖，風有來是一回事，風沒來會是另一個結果。農作的浪漫與殘酷，站在田邊聽風的農夫，順著天地的脾氣耕作出每一期米榖蔬果的稀有價值。只是飲食的人，懂不懂？ 原來，大自然裡掀起的一陣風~村上春樹就書寫了「聽風的歌」；喬治溫斯頓興起演奏鋼琴的「四季」，有天賦的農夫則捕捉了大自然的「不完美」，創作出那一次次的「偶然農作」。而飲食的我們，站在風中大概只會說出：「哇，今天的風好涼喲！」這麼淺白的感想吧。 於是我們開始出發，誓做關鍵性的少數。 少數服從多數的結果，不會改變也不會進步。 這是以「誓做關鍵性的少數」而啟程的「發現之旅」。我們要走訪全台灣，找出天生的大地耕作者，還有與他們永遠不會再相逢的經典農作，和懂得這種稀有珍貴風味的味蕾，分享；更要將人們對食物的讚美與期待傳遞給天視、天聽。 若我們要向一片土地發誓，那樣的誓言，出發的起點，一定都是因為，愛。 「上邪，我欲與君相知，長命無絕衰。 山無稜，江水為竭，冬雷震震夏雨雪，天地合，乃敢與君絕。」 民國一百年，我們重新寫下品牌故事，很久很久很久以後…當我們回頭望時，一定要，看見初衷—為台灣依舊美好的事物，掌聲鼓勵。

職稱：長期計時工讀生（男女不拘，男優先） 　工作內容 １於宴會廳服務各式宴會(中式桌菜，西式buffet，套餐...等)，以桌菜為主 ２起薪每小時100,可隨資歷經考試調整至每小時 110 or 120 or 130 最高150元 ３採每週排班制,排班彈性,薪資以每週匯款方式並享有公司給付的勞退新制 排班時段： 早班：07：30～11：00 午班：11：00～17：00 晚班：17：00～22：00 每次上班時間4~6小時，視當天宴會狀況而定 排班時間可依下課時間調整,最多延後半小時 不接受只排假日班 ４需求人數：不限(無經驗可) ５條件：以大一到大三男生為佳（女生也可），大四已有延畢打算者也可；可做滿半年以上 ６排班方式：在本週二排下一週的班　　　　 　 需先經過面試，通過後需經過2次實習（不支薪有車馬費） 及2次實習上班 ( 支薪) 即可正式排班，未滿１８歲須經過家長同意。 制服由公司提供, 上班時需自備黑色素面皮鞋,男生另備黑襪(黑襪長度必須達到腳踝以上)女生尚需絲襪，髮長及肩還需自備黑色髮網, 詳細情形將於上課時告知。

紅太陽創立1999年,總部設立於台灣省.台南市以各式茶飲波霸/珍珠奶茶及各式凍類、外帶式休閒飲料為主.專業研發各種特調茶飲，以乾淨明亮美式風格的賣場、加上公司一系列強勢的促銷、媒體宣傳報導加上便利快速的外送服務及親切的服務態度很快便吸引非常多的消費者並造成一股流行的風潮。 顧客滿意‧品牌第一‧同仁樂意,是紅太陽的經營理最高境界並定位為您生活飲食的好朋友，近年來，泡沫茶飲快速興起並發展成現代最流行的休閒飲品之一，同時我們也得到各界的肯定，榮獲2001傑出工商企業風雲企業獎。目前紅太陽國內直營及加盟店共80家，規劃每年多增加20家加盟店，紅太陽預計在民國99年全台灣省120家以上，這是我們的希望與目標，更希望紅太陽茶飲能成為全界流行的飲食文化。 近年來，茶飲市場已發展成為全世界流行的休閒飲品，我們成立以來，已經成功輔導超過100多家加盟店，海內外的加盟詢問更是不間斷，我們仍不斷地學習，研究及創新，不僅是單純的提升商標、設備、調理方法而已，更積極地對內部員工宣導「總經理的理念」「堅持」「分享」「幸福」以共存共榮軍事化的教育行動來培訓內部員工專業技巧在以永續經營方式創造更多的利潤。因此我們組成完整的經營及教育的團隊，並配合完整連鎖制度來執行我們的經營理念，加入我們你不僅可以學習到「茶飲的專業知識」更可以學習到「企業管理」及「店鋪管理」..等相關知識！經總部專業的一年教育訓練，不管以後你想加入公司分享福利或自行加盟創業總公司都是你永遠的好伙伴及靠山！紅太陽歡迎你的加入!實現夢想 開闖自己的一片天! 1999年獨家創立，並研發各式凍飲如：仙草凍、杏仁凍 2000年榮獲電台消費者推薦金牌獎，並研發幽浮、浮力奶茶 2001年榮獲2001傑出工商企業風雲企業獎。並加入台灣加盟協會，並開始開放加盟 2002年5月份便以3天開一家店成為台南茶飲風潮榮獲加盟大展高雄展vip獎 2003年架設公司企業網站 www.redsuntea.com 以青年創業及消費者推薦接受各大媒題專訪「蘋果日報」、「中視發現新台幣」專訪 2004年開放全國區域加盟，企業導入e化系統，店舖裝潢及視覺文宣再升級 2005年獨家研發海尼根綠茶，創下5-11月半年狂賣2500000杯，並接受各大媒體報導。 2006年與統一獅結盟代言並突破統一台南球場傳統進駐球場 2007年獨家研發「海尼根綠茶」及獨家代理「可爾必思水蜜桃系列」並接受「中 天今晚哪裡有問題」、 「國衛電視」、「今周刊」專訪 2008年榮獲經濟部商業司96年TGCS優良連鎖總部合格認證 榮獲經濟部商業司97年GSP優良服務標章認證 與香港調酒大師「姚竣曦」共同研發「愛爾蘭乳霜奶茶」 並接受「中天今晚哪裡有問題」、「年代新聞」「JET日本台賴上剛遊台灣」、「中天天生贏家」、「大學生了沒」專訪

民國八十年五月五日，在一群智障者之家長及關心智障者之愛心人事四處奔走、努力，及主管單位全力指導之下，成立台北縣智障福利協進會，更於民國九十一年五月十九日正式更名為台北縣智障者家長協會，使得本會組織更為明確。本會以積極爭取智障者人權，促進智障者權利為目的。 本會於八十二年起，向台北縣政府社會局申請辦理「成年智障者支持性就業輔導計劃」，目的在輔導十五歲以上，領有身心障礙手冊之中、重度智障青年，在輔導員的長期支持下，進入就業市場謀得一份工作。故本會於八十三年至九十一年間，先後成立中和、湯城、新莊、板橋、新店、汐止、三重等工作站；目前服務的工作站有板橋大同站、中和站、新店站、湯城站、新莊站。上述工作站屬於小型營業模式，在社區中採用家庭式代工、機動性清潔工作隊為工作訓練，並賺取工資。

薇堤服飾商行經營批發銷售正韓日精品服飾雜貨 並於民國100年8月完成 Vis-à-vis 國際購物網站 提供喜愛正韓日精品服飾雜貨顧客安心購物的平台 同年成立批發加盟部門 也提供對銷售韓日商品有興趣之實體店賣家與網拍賣家一個穩定安全保障的批貨管道 歡迎對服飾銷售有興趣 願意積極學習 挑戰業績的水水 加入我們的團隊行列!! vis-à-vis商品是特地到韓國挑選最新、最流行的，分享給喜歡韓貨的北鼻們！！ vis-à-vis 英文發音為 [͵vizəˋvi]，原意是面對面，約會中的男女和陪伴的意思，就如同vis-à-vis 所願‧ vis-à-vis 的特殊與用心，讓各位北鼻們感受專屬予妳的愛‧喜歡時尚流行重質感的各位北鼻們， 快來體驗vis-à-vis 帶給妳的驚喜吧! 時尚、流行讓北鼻們有不凡的氣質與自信!好質感襯托獨特品味，並能陪伴北鼻們久久‧ 願vis-à-vis 能帶給各位北鼻們幸福快樂如戀愛中的可人兒~ 記事: 2010 成立vis-a-vis 一中旗艦店 2011 成立官方購物網站 2012 成立vis-a-vis 大里店；官方購物網站線上刷卡、WEB ATM付款金流功能上線 2012 進軍台灣樂天購市場網站 , 成立批發加盟業務部 品牌故事 Vis-à-vis成立於西元2010年，鑒於服飾市場尚處於價位兩極化的階段，Vis-à-vis決定以中段價位切入，並且主打質感精緻化，與潮流同步取勝，在經營團隊的努力下，一反市面上多數商家所採取的切貨寄賣模式，以負責任的直營店型態來經營，因為唯有直營才會認真去經營，才會提供最優質的產品，給顧客最佳的服務，因而在著名熱門一中商圈創立了Vis-à-vis直營店。 本著提供消費者「高貴質感，合理消費」的服務主旨，Vis-à-vis引領中台灣流行風潮，已正式邁入下一個年頭，堅持以『質感、親切、負責』 的經營理念，在廣受顧客的肯定與支持下，為確保高品質的產品，Vis-à-vis從美衣的挑選，到產品的上架更是有限時與限量的管制，以提供消費者時尚且不怕撞衫的產品！此外為滿足顧客多樣化的需求，除了原本所經營的服飾外，更加入了流行韓日雜貨、時節送禮小物、真皮包款和飾品配件及鞋款，以期能提供顧客更豐富的商品品項。 Vis-à-vis今日的成就，除了歸功於全體工作團隊的致力投入外，更重要的是完善的經營體制規劃。在第一線服務消費者的Vis-à-vis直營店，背後都有強而有力的營運總部作支援。從商品採購、設計行銷、資訊管理、營業策略、財會出納、物流作業與金流規劃等，到門市員工訓練與輔導、職級升遷、幹部出國參訪，最新資訊的取得等，都是由許許多多同仁共同付出的心血成果。 放眼對未來的展望，Vis-à-vis對內以強化經營管理結構，健全內部管理制度，提昇員工專業職能為自身要求，同時將經營方針朝向品牌精品化的頂級路線發展，除極力爭取大型百貨公司及著名購物商圈據點的進駐外，更積極擴展事業版圖至北高及重要衛星城市，以提昇專業競爭力，並同時強化品牌的精緻形象，發展企業的核心價值，確實掌握市場的競爭優勢，以達到永續經營的目標，立足台灣，放眼世界。

1997年5月1日，在藝術家張啟華先生之子張柏壽先生努力下，基金會通過法人登記，全名為「財團法人張啟華文教基金會」，除了紀念畫家張啟華先生外，其創立理念在「發揚藝術文化教育」。2006年，董事會會議依法通過會名、章程變更，更名為「財團法人高雄市張啟華文化藝術基金會」，主管單位由教育局改隸文化局。 基金會現行的兩大方向，一為安寧療護，一為藝術推廣。藝術推廣係傳承身為畫家以及實業家的張啟華先生而來；安寧療護則來自於家族面對生命之盡，歷經深切之悲，有感而發願，願提供資源讓更多人能及早準備此一生命課題，基金會致力於結合兩者，期待在生命與藝術的視角下，引導發掘個體生命的深度與廣度，知生之有限，而後能推動一個深切尊重個體生命的樂活環境。 基金會現階段以辦理非正規教育體系下之藝術與生活、安寧與關懷、藝術療育、生命教育等相關課程，並長期蒐集歷史文件，逐步進行田野調查，以建立南部美術發展史檔案資料庫。從社區型態出發，繼而，能夠結合更多的民間社團，在藝術推廣與生命教育的前提下，凝結富藝術氣息以及健康身心靈的社群。 本會以發揚藝術文化生活教育，提昇社會人文品質，推廣安寧療護、藝術療育相關活動及生命教育關懷理念等為宗旨，並依相關法令規定辦理下列業務： 一、以研討會、課程、座談、比賽、展覽，及運用文宣、網站、出版等方式推廣藝術與安寧教育。 二、具學術研究價值之本土藝術文獻、圖照與作品蒐藏。 三、獎助安寧與本土藝術之學術研究、社區團體活動等

多年來我們己完成數千場的活動,簽唱會、大小型演唱會、Disco舞廳、KTV、校園活動、公司尾牙、知名品牌服裝秀、各種機關工商活動、各類造勢活動、晚會等類型場所的整體規劃。 對於舞台設計、燈光、音響、特效、雷射、會場佈置有相當豐富的經驗、對於各種器材的耐用度與操控性我們有相當的認知也因為多年來累積的經驗才使得每一次的活動完美的劃下句點。只因為我們用心也深知如何「硬體上整合」讓每一個環扣緊緊相連! 對於品質、品牌我們相當的要求而針對每個不同的個案量身定做出每一次的不同的視覺享受、我們給予精緻的設計更能夠準確的依照戶的需求與經濟預算;設計最符合現場需求,更能為您結省不必要的管銷費用。 因為客戶選擇「鉅業」,我們結合優良配合團隊、給予最完善和超乎所值的演出. 你還在尋找自己的理想與夢想、想在站在有熱情的地方嗎? 如果你和我們一樣都熱愛於音響、燈光! 不要在等待、請和我們連絡

錠嵂成立至今,由董事長-毛以孝帶領,及業務和行政同仁共同努力下,今年將邁入第二十四個年頭,秉持著「保險有錠嵂,人生無憂慮」的企業精神,穩居經代業龍頭,期間更連續三年榮膺保險信望愛--「最佳保險專業獎」及蟬聯第一、l第二、第三屆台灣保險卓越獎—人才培訓卓越獎,更加證明,錠嵂的專業,業界無人能及。此外,觸角遍佈全省,提供保戶最佳的服務,並首創保單權益計 劃書及經紀人專業責任保險,為消費者承擔投保風險。 多年來,秉持保險源自愛人助人的良善美意,以及企業回饋大眾的社會責任,長期投入多項公益活動,近年來,更擴大投入於藝文及慈善活動領域,以期能給予社會中弱勢族群及需要關懷的團體最實質的幫助,並喚起社會大眾對其發自內心的關懷與認同。 93年投入社會公益活動,由法國羅浮宮、聯合報係主辦,錠嵂保險經紀人協辦的「金字塔的秘密 四大古文明-羅浮宮埃及文物展」。94年更是贊助中山女高音樂社、高雄縣身心障礙福利服務中心。95年為宣導海洋性貧血的正確觀念及醫療照護資訊,特別響應台灣海洋性貧血協會發起,贊助其舉辦的「2006國際海洋性貧血日系列活動-醫學公益舞台劇『把愛傳出去』全省巡迴演出」。另外,亦贊助財團法人佛教蓮花臨終關懷基金會印製「最後的月光」生命教育多媒體光牒,在推廣生死教育,認識安寧療護及臨終關懷上,多盡一份心力。 另亦贊助中華傳愛社區服務協會舉辦「烏干達希望之聲-WATOTO兒童合唱團演唱會」、脊髓損傷潛能發展基金會的「推動希望之輪愛心園遊會」、脊髓損傷者聯合會發行「勵志願景月曆」等,在在顯示錠嵂在公益活動中的多方耕耘及用心。 錠嵂表示,此次春酒聯歡會公司率先認購100個喜憨兒年節禮盒,做為抽獎禮品,並贊助 「送愛到部落」的活動,總計認購2,016個餐盒,自3月5日起每月贈送給168位偏遠地區的弱勢學童,不僅能讓憨兒有工作,貢獻自己的一技之長,完成純手工製作的「愛心餐盒」,也可以免費提供給部落學童。 有感於高關懷青少年急需社會接納,以及青少年環島活動與錠嵂藍鵲自行車隊環島「提倡環保、愛惜台灣這片土地」的理念契合,錠嵂於97年7月,贊助愛鄰協會舉辦之「2008青少年單車環島行」活動,為高關懷青少年開啟人生的另一扇窗 。 2009年8月6日至8月10日間,莫拉克颱風帶來豐沛雨量造成全台嚴重災情,創紀錄的雨勢造成台灣中南部及東南部發生水患及土石流,是台灣自1959年八七水災以來,最為嚴重的一次水患。 「人生災難風險的發生,就是保險發揮功能的時刻。」錠嵂保險經紀人秉持保險互助精神,期望將有限力量做最迅速之分配,積極展開行動! 未來已規劃完成具體的市場發展藍圖,以崇尚台灣美麗藍鵲精神「共養、共生、共榮」的企業文化特色,重視客戶的需求,給客戶最正確的保險觀念與條件,幫助社會大眾創造富裕、成功和幸福獲得保障。若您有任何需要我們服務的地方,請撥公司免費服務專線0800-055-970或上本公司網頁http://www.lawbroker.com.tw,將可提供您完整的訊息。

簡介 introduce -------------------------------------------------------------------------------- 1984年經濟部正式批准不動產房屋買賣業者,須以商號或公司形態登記設立後,由於台灣經濟日趨繁榮房地產交易熱絡,不動產仲介業者紛紛設立,組織型態及經營規模不一,從業人員亦良莠不齊,消費者仲介爭議糾紛層出不窮,以致社會大眾普遍對仲介業產生不良印象,統稱為「牽猴仔」。1987年11月經濟部與內政部會銜於商業團體分類標準中增列不動產仲介經紀商,核准仲介經紀業成立公會,並以自我規範方式,來提升業者形象,民國78年初在同業先進引導下成立了第一屆高雄房屋仲介公會,並於78年9月21日獲社會局頒立案證書,不動產房屋仲介公會至今已歷7屆,歷經創會理事長鄭震源、梁建宇、郭國聖、楊耀龍,第七屆理事長蔡松晏於2008年10月就職,本會正式邁入第19年。 1999年2月3日由總統公佈施行的不動產經紀業管理條例,經歷了三年的緩衝期至2002年2月4日生效全面法制化,各仲介業者業績有顯著成長,此期間我同業先進奮起所能洞燭先機,競相投入本業在經營者精心規劃從業人員努力衝刺為本業注入了一股沛然莫之能禦之氣勢,加入公會的同業已有266家、營保基金數有323家,2008年10月第七屆理事會成立,在蔡松晏理事長旺盛企圖心及優質團隊運作下擴大參與面成立了八大功能委員會,理事會與八大功能委員會交互運作之下會務突飛猛進,短短三個月已舉辦了專題講座7場,並以半頁篇幅在蘋果、中時、自由三大報刊登了8篇政令宣導協助政府政令之推行並間接教育了消費者同時設計認證標章、名牌、帽子、Logo為提升本業曝光率及塑造本業專業形象不遺餘力。 同時建構公會網站,籌組區域聯誼會發行高雄市聯賣彩D及季刊整合在地自營品牌與各大加盟品牌資源的聯結,密佈網絡讓買屋、賣屋、租賃、法拍皆在透明、安全、便捷下快速成交,除了提升本會形象,也是面對消費者及社會的一種服務與責任。理事長蔡松晏以創新、專業、服務為會務發展的宗旨,以經濟責任、法律責任、倫理責任、慈善責任,四大責任為公會核心價值為奠定宏遠的基礎,建立深廣的經營方式,藉「人必歸業」、「業必歸會」建立典章制度,為建全交易市場安全及保障經紀業者權益而努力。

企業簡介 中華民國青年創業協會（簡稱青創會）為行政院青年輔導委員會於1972年5月17日輔導成立，創會初期是由一群獲得政府青年創業貸款補助，創業有成且熱心服務社會的有為青年企業家所組成。 青創會在政府相關單位的輔導、培植之下，逐步成長、茁壯。1992年因應全國各縣市會員的需求，陸續成立縣市「聯誼會」，以使各縣市會員能就近參與青創會所舉辦的各項活動，並同時開始為日後成立各縣市青創會（分級組織）培育社團領導幹部。 1997年起青創會陸續促成各縣市聯誼會登記立案成為地方性社團，以便爭取在地資源補助與深耕會務。現今成為台灣以輔導創業為宗旨「成立最久、規模最大、資源最多、經驗最豐富」的社團法人。 創業諮詢服務 為協助創業青年成功創業，提高創業成功之機會，本會特延攬產、官、學界優秀的專業人士擔任創業顧問，組織成創業顧問師服務團，並結合政府單位之創業輔導計畫，提供(欲)創業者各項諮詢與服務。 創業政策建言 由於和創業者及中小企業主有廣泛且深入地接觸，本會不時彙整創業者事業經營所面臨的相關政策面問題，向有關政府單位提出建言及解決方案，以社團法人的超然立場，扮演創業者與政府間溝通橋樑，協助創業者反應心聲，亦補足政府施政之完善。 企業訓練輔導 創業後，創業者即面臨經營管理的問題，舉凡人事、財務、行銷、生產、研發及資訊管理等，都會影響企業未來能否永續經營。因此，本會針對企業的需求，透過自行規劃舉辦，以及執行政府單位委託計畫等，提升創業者事業經營管理專業能力。 創業楷模選拔 本會自1978年開辦國內創業楷模選拔，表揚中小企業主白手起家、刻苦堅毅的創業精神，以作為有志創業者的典範；而1992年更將選拔範圍拓展至海外，成為表彰海外創業成就者的第一個獎項，其豐富的歷史及內涵，國內其他獎項無出其右。 兩岸經貿交流 本會會員在大陸投資者已超過三分之一，因此主動關心大陸市場的發展；以及協助會員建立大陸的資源，成為本會近年來的發展重點。爲此，本會積極辦理各種兩岸經貿交流活動，組團參加大陸經貿投資洽談會議，彚整各項投資機會，傳承大陸投資經驗，以協助會員開拓大陸市場。 國際事務參與 邁向國際化一直是本會發展目標之一，也積極參與相關國際性會議及活動，以提高本會國際知名度及影響力，例如ICSB（International Council for Small Business，國際中小企業聯合會）、GEM（Global Entrepreneurship Monitor，全球創業觀察調查計畫）、GEW（Global Entrepreneurship Week，全球創業週）等等。此外也與國際團體締結姊妹會、建立交流機制，協助會員開拓國際人脈與商機，包括新加坡現代企業管理協會、香港九龍總商會、泰國台灣商會聯合總會等等。 創業刊物出版 本會目前每一季出版「青創會訊」，內容包括人物專訪、產業報導、創業新知、會員新訊等，定期與會員及創業朋友交流。而配合每年的創業楷模選拔，也出版「創業楷模專書」，紀錄當年度得獎楷模的榮耀歷程。此外，本會也接受政府單位委辦之計畫，每年出版相當多不同主題之刊物，例如「創業教戰手冊」、「創業管理研究期刊」、「中小企業誠信經營手冊」等。 各類活動辦理 本會每年辦理各種類型活動超過數百場次，例如：合作交流會、例會講座、工廠觀摩、創業楷模經驗分享、會員聯誼及執行政府委辦各項專案活動等，使會員交流彼此的創業經驗，開拓人際關係，擴展經營視野。值得一提的是，自2009年起，本會更擔任元旦升旗典禮的主辦單位，在一年的第一天邀集各方代表與民眾參與升旗盛會，而本會自行設計之「國旗圍巾」，兼具實用與豐富國家意涵的，更是蔚為風潮。